¿Estás listo para liderar y crecer profesionalmente en una empresa líder en el sector del alquiler de vehículos?
Como Management Trainee, te incorporarás a un programa intensivo de desarrollo diseñado para convertirte en un líder clave dentro de la organización. Tendrás la oportunidad de gestionar operaciones, supervisar equipos y desarrollar sucursales estratégicas, todo mientras construyes una carrera sólida en un entorno dinámico y multicultural.

Funciones principales:

• Participar en un completo programa de desarrollo de 12 meses enfocado en liderazgo, ventas, atención al cliente, operaciones y administración de flota en sucursales estratégicamente ubicadas en aeropuertos y centros urbanos.
• Supervisar y gestionar las operaciones diarias de las sucursales, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y optimizando recursos disponibles.
• Liderar equipos de trabajo para alcanzar objetivos de ventas adicionales y garantizar la máxima satisfacción del cliente.
• Analizar métricas de rendimiento (KPI) y proponer estrategias para mejorar procesos operativos en colaboración con otros departamentos.
• Ofrecer una atención al cliente de excelencia, gestionando consultas e incidencias de forma eficiente y profesional.
• Garantizar el correcto mantenimiento y uso de la flota, optimizando su disponibilidad y operatividad.

Requisitos del candidato:

• Estudios superiores en Administración de Empresas, Turismo o áreas afines.
• Experiencia previa en roles de supervisión o liderazgo, idealmente en sectores como turismo, atención al cliente o retail.
• Dominio del inglés (se valorará el conocimiento de otros idiomas).
• Permiso de conducir y disponibilidad para desplazarte entre las Islas Baleares durante el programa.
• Proactividad, habilidades comunicativas y enfoque en la excelencia del servicio y las ventas.

Qué ofrecemos:

• Contrato indefinido desde el primer día.
• Salario competitivo: 1.672,50 €/mes durante el programa + comisiones y coche de empresa. Una vez completado el programa, salario fijo de 2.322 €/mes + bonus por objetivos.
• Retribución variable atractiva por objetivos, que puede oscilar entre 300 € en temporada baja y 1.000 € mensuales brutos en campañas de alta demanda.
• Coche de empresa para uso profesional y personal.
• Formación personalizada con oportunidades de promoción rápida y aumentos salariales en el primer año.
• Beneficios exclusivos: días libres adicionales, descuentos en productos y servicios, seguro médico y más.
• Gastos cubiertos durante los desplazamientos interinsulares como parte del programa.
• Entorno laboral multicultural, dinámico y con actividades de team building y eventos corporativos.

Condiciones laborales:

• Durante el programa: turnos rotativos de 8 horas, de lunes a domingo.
• Tras completar el programa: mayor autonomía en la gestión de horarios y responsabilidades.

Incorporaciones previstas para diciembre o la primera semana de enero.